Contenus en rapport avec le mot-clé employé

Régions-job, du groupe Hello work, a enquêté sur le quotidien des Français au travail et notamment leur relation avec leur voisin de bureau. Résultats surprenants.

Il serait venu au magasin un jour où il ne travaillait pas.

Une étude américaine de la Nortwestern University à Chicago souligne l'importance de donner de bons retours au travail et surtout de choisir le moment optimal où donner un avis négatif. Si la critique est souvent pénible pour celui qui la reçoit, elle peut aussi être ardue pour celui qui l'émet.

Présentée comme le nirvana, cette technique d'organisation est loin d'être sans défauts ; elle accumule ceux du taylorisme, et peine à laisser la place aux esprits créatifs.

Depuis le premier choc pétrolier de 1973, les gains de productivité horaire du travail n'ont cessé de diminuer dans les économies développées. Un phénomène qui s'explique, en grande partie, par les chocs macro-économiques successifs.

Gérer une société est loin d'être une tâche triviale ; si l'optimisation de la production est une part importante du travail d'un chef d'entreprise, une bonne cohésion entre employés et employeur l'est tout autant.

Uber fait face à une décision de justice assez rude : aux Etats-Unis, un juge fédéral a estimé que les chauffeurs devaient être requalifiés en tant que salariés.

Un acte de malveillance d'un employé de la Mutuelle générale de la police (MGP) a provoqué la mise en ligne de données personnelles de plus d'une centaine de milliers de policiers, rapporte RTL ce lundi.

Pour certains licenciés, la création d'entreprise est une façon de retrouver une activité professionnelle, sans pour autant travailler à nouveau pour un patron. Mais cela demande un accompagnement et des qualités bien différentes que les simples diplômes.

Votre mission, si vous l'acceptez : rendre les salariés heureux. Impossible ? Il se pourrait que cette initiative américaine, louable sur le principe, ne soit pas si simple à mettre en place dans la réalité de la vie d'entreprise.

Le propriétaire réclame 250 000 euros à l'hôtel pour frais de réparation.

Parler avec son supérieur hiérarchique peut tourner à la catastrophe si on s'y prend mal. Mais il existe des clés pour réussir ces indispensables discussions professionnelles.

Et la moitié des employés français se servent lorsqu'ils changent d'entreprise.